人才,是经过中将亲自挑选的,到时候送到军事学院进一步深造,新一代的高级指挥官啊。
他们集团军一口气出了三个这样的人才,司令员高兴的就差摇头晃脑了。
第175章破格提拔到大校
他们三个是人才,陈泽的表现有目共睹,没什么好嫉妒的,人家是特种大队退下来的,身手好,战地指挥好,是总教官的预备役,除了那件事qíng他才退下来,可人家才能在这摆着。武能上前线杀敌,文能把后勤部管理的井井有条,什么是人才?文武双全的是人才。
羡慕呀,嫉妒呀,有本事你也来啊。这是一个凭真本事说话的地方,关系再硬,哪怕是军区司令的公子,没这才能,也只能做一个文职,写写报告什么的文职。
所以,他们三个受到格外表扬,陈泽受到重点提名,每个人都是恭喜、欣赏,而不是愤恨、嫉妒。
司令员站起来,手里有张红头文件。
接下去是授勋仪式。
看了一眼这群军官们。严肃点,这么庄严的授勋仪式。
潘雷。
潘雷刷的一下站起来,笔管条直的。
在这次军演当中,特种大队表现优异,有突出表现,集体二等功。
潘雷笑的开心,回去他就带两箱好酒去,特种大队的所有战士们不醉不归。
信息大队,蓝庭。
蓝庭一脸的严肃。
蓝庭表现突出,信息大队成绩优秀,集体三等功。蓝庭个人作战功不可没,提升为大校。
一个人车轮战对抗八个呢,这种脑力作战也挺不容易的,为什么他jīng神萎靡啊,他脑子超负荷工作之后,累的啊,一直睡一直睡,都没有缓过劲来呢。
后勤部长,陈泽。
其实,身为后勤部长,能升军衔的机会很少,照一般的集团军来说,后勤部长能做到中校就很不错了。看看全军区,乃至全国各大军区,后勤部长是中校的都只有几个。因为后勤不太可能有立功的时候,所以,升军衔这种事qíng都是战地英雄,就像潘雷他们,冲在第一线的军事人才会升的上去。难道就此因为后勤管得好就升军衔吗?太瞧不起军人的军衔制度了吧。
三十几岁的人,潘雷那样的能做到大校,就是很少了,毕竟他是冲锋陷隈的用生命换来的荣耀。在往上,像是少将中将那简单不可能。因为到了少将,就需要国家军委直接授勋。
打过越战吗?参加过自卫反击战吗?抗过日吗?参加过抗美援朝吗?近代战役都没经历过,和平年代,可能跟那些老前辈相比吗?
可今天偏偏还有陈泽的授勋。
后勤部长陈泽,战地指挥优异,在军事演习中表现突出,破格提升为大校。
中将笑呵呵的看着陈泽,包括陈泽都愣住了。一下子提升两个军衔?真的是破格了啊。他现在是中校,越过了上校,直接不大
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